①　从事企业日常法律咨询、公司注册、工商变更等，可单独负责公司的日常法律事务②　合同审查：负责起草、修改、审核公司各部门合同、招标文件等，跟进合同法律条款的落实，控制法律风险；③　法律支持：公司治理、行业法律政策分析、法律风险管理，提出法律意见和法律风险控制方案；协助公司领导及各部门正确执行国家法律、法规和政策，对公司重大经营决策提供法律意见；④　纠纷处理：重大业务风险论证，起草法律文书，负责处理合同纠纷、侵犯公司知识产权、商标等行为的法律事务；⑤　负责部分业务的商务仲裁、债权债务、诉讼、非诉讼法律事务和危机处理；⑥　负责子公司设立、收购、运营中的法律事务；⑦　负责计划和开展公司法律培训和宣传⑧　建立健全公司授权管理制度，办理授权事项，对受托人行权情况进行监督；⑨　负责公司制度管理，包括制度审核、制度清单编制和更新，为公司业务管理流程提供优化建议；1)任职资格：①　男性，年龄28-35岁，全日制正规法学本科及以上学历，具有3年律师事务所或司法机关任职的经验。②　通过国家司法考试优先；③　从事过线下零售行业法务工作优先；熟悉实体店、品牌经销合作方面的法律业务；④　精通公司法、合同法、经济法、互联网等相关法律、法规；⑤　具有扎实的民法、经济法及诉讼法基础；⑥　具有清晰的法律逻辑思维能力，良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力。⑦　能够独立或协调第三方机构进行公司治理、行业法律政策分析、法律风险管理、重大复杂诉讼纠纷处理、项目拓展、法务系统解决方案等；⑧　具有良好的口头及书面表达能力和沟通、协调能力，具有坚韧的意志和负担重大项目的抗压能力。⑨　较强的沟通协调、计划和执行能力。